Dijital dönüşüm: bir işletme nasıl dijital hale getirilir - SKOLKOVO Yönetim Okulu'ndan ücretsiz kurs, 6 haftalık eğitim, Tarih: 2 Aralık 2023.
Miscellanea / / December 05, 2023
SKOLKOVO Yönetim Okulu, 2006 yılında Rus ekonomisinin ana sektörlerini temsil eden büyük şirketlerin kurucuları, hayırseverler olan Rus girişimciler tarafından kuruldu.
Ortaklığın sonucu, iddialı bir fikrin hayata geçirilmesiydi: kağıt üzerinde bir projeden Rusya'daki ve Sovyet sonrası alandaki en büyük özel işletme okulunun kurulmasına kadar. Kurucuların desteği ve ilgisi, SKOLKOVO topluluğunun bugün gelişmesine yardımcı oluyor. SKOLKOVO Yönetim Okulu'nun tüm faaliyetleri, Okulun değerlerine dayanarak gerçekleştirdiği misyonun uygulanmasına odaklanmıştır.
Okul Misyonu
Ülkeyi ve dünyayı kalkındıracak, kalkındıracak insanlar yetiştirmek.
Yetenekli insanların başarılı olmasına yardımcı olun.
Değerler:
- Dünyaya açıklık
- Girişimci Liderlik
- Sürekli gelişim
- Bir işbirliği biçimi olarak ortaklık
Kitle
- Kendilerini ve topluluklarını, şirketlerini, endüstrilerini, ülkelerini ve dünyayı dönüştürmeye çalışan insanlar ve ekipler.
- Kendileri, ekipleri, aileleri veya ülkeleri için en iyi eğitim, araştırma ve danışmanlık çözümlerini isteyen başarılı ve yetenekli insanlar.
- Başarıya ulaşmak ve ülkeyi ve dünyayı daha iyiye doğru değiştirmek için çabalayan, aktif bir yaşam tarzına ve girişimci karaktere sahip, girişimci, enerjik ve hırslı insanlar.
Eğitim yaklaşımının özellikleri ve benzersizliği
Okuldaki eğitim süreci, yeni bilgi ve yeterlilik kaynakları ve birinci sınıf teknolojilerin kullanılması için sürekli bir araştırmadır. Okulun programları, kendinizin, ekibinizin, ülkenizin ve dünyanın yaşam kalitesini artırmak amacıyla diğer başarılı ve yetenekli insanlarla ekip kurma fırsatıdır.
SKOLKOVO Yönetim Okulu'nun alanı:
- En iyi küresel eğitim, yönetim ve iş uygulamalarına ve çözümlerine erişim
- yeni projelerin doğduğu, ülke ve dünya için olumlu faaliyetlerin harekete geçirildiği bir alan
- Dünyanın en iyi eğitim standartlarına dayanarak geliştirilen eğitim ürünleri
- araştırma ve veri yönetimi
- birinci sınıf profesörler ve uzmanlar
- ileri eğitim teknolojileri
- Başarılı ve yetenekli, benzer düşüncelere sahip insanlardan oluşan topluluk
- entelektüel, duygusal ve fiziksel değişimler için güven ortamı
İşletme Uygulamaları Kıdemli Öğretim Görevlisi.
Bir dizi araştırma raporunun, eğitim vakalarının (ABBYY vakası için 2017 Emerald ödülü), bölümlerin yazarı ve ortak yazarı kitaplar ve ders kitapları, akademik basında makaleler, Rus ve yabancı iş dünyasında elliden fazla yayın KİTLE İLETİŞİM ARAÇLARI.
Rusya, Almanya, İsviçre, Fransa, Polonya, Hong Kong, Hindistan, Fas, Çin, Myanmar, Kazakistan ve Özbekistan'da akademik konferanslarda, ekonomik forumlarda ve yuvarlak masa toplantılarında konuştu. GIKA konferansındaki (2017) rapor Doğu Avrupa'nın en iyisi olarak kabul edildi.
Uluslararası akademik dergi International Journal of Applied Management Theory and Research'ün yardımcı editörü.
UNDP ve UNIDO'da uzman olup, “Dijital Ermenistan” ve “Dijital Türkmenistan” programlarının geliştirilmesinde danışmanlık yapmıştır.
Kitabın ortak yazarı (V. Orlovsky) “Gergedanlardan tek boynuzlu atlara. Dijital çağda dönüşüm yoluyla bir şirkete nasıl liderlik edilir" (Bombora, 2020).
Rusya Bankası Finansal Katılım Uzman Konseyi Üyesi.
Bağımsız çalışma: Önerilen çerçeveye göre dinleyici endüstrisinde bir dijital yıkım senaryosu oluşturun.
Serbest meslek: Dinleyici endüstrisi için hangi dijital iş modelleri geçerli ve geçerli değil? Uygulamanın önündeki sürücüler ve engeller.
Bağımsız çalışma: sektördeki olası veri alanının tanımlanması. Temel olarak yeni veri kümeleri elde edilerek hangi çözülemeyen sorunlar çözülebilir? İş dünyasında yeni verilerin elde edilmesi ve kullanılmasıyla ilgili zorluklar ve fırsatlar.
Kendin Yap: Dinleyici endüstrisindeki iş sorunlarını çözmek için temel dijital teknolojiler nasıl uygulanabilir? Önerilen kontrol listesini kullanarak sürücüleri ve engelleri analiz edin.
Tek başına ilerlemek: stajyer endüstrisinde proje yönetimine yönelik çevik yaklaşımların başarıları ve başarısızlıkları. Uygulamanın önündeki sürücüler ve engeller.
Ders, modern organizasyonlar için kalkınma stratejileri geliştirmeye yönelik teorik kavramları ve pratik yöntemleri incelemeyi amaçlamaktadır. Stratejik analiz, tahmin etme, rekabet stratejileri geliştirme, stratejik gelişimi yönetme yeteneklerini geliştirmek kuruluşlar.
4,2
Uluslararası MBA ve Master standartları. Bireysel bir eğitim yörüngesi oluşturmanıza, benzer düşünen insanları bulmanıza ve birlikte yeni zirvelere ulaşmanıza olanak tanıyan birinci sınıf işletme eğitimi.
2,9