BT yöneticilerinin bu kadar çok para kazanmasının 5 nedeni

1. Geliştirmenin başarısından onlar sorumludur

Sorumluluk ve risklerin yanı sıra maaşlar da artıyor. Geliştirmenin başarısı için müşteriye rapor veren yöneticidir. Genel olarak, programcılar müşteriyle nadiren doğrudan iletişim kurar: tüm güncellemeler ve özellikler yönetici ile görüşülür. Ve zaten teknisyenlere bunu yapmanın bir yolunu bulmaları için meydan okuyor. Yöneticinin kendisi proje için bir ekip kurar, bu nedenle çalışanlar başa çıkmazsa, bu onun hatasıdır. Programcı iyi kodlamadı, test eden kişi hatayı bulamadı, BT mimarı müşterinin talebini dikkate almadı - sorumlu yönetici olacak. Ek olarak, projelerin kararlaştırılan süre ve bütçe içinde kalmasını sağlamalıdır. Ekibin yavaş çalışması nedeniyle süreç gecikirse veya fiyatı yükselirse, yönetici müşteri ile pazarlık yapacaktır.

Kulağa karmaşık gelebilir, ancak doğru eğitimle siz de bir BT yöneticisi olabilirsiniz. Eğitim portalı GeekBrains BT yönetimi alanında kariyer yapmak isteyen, ancak bu alan hakkında henüz bir şey bilmeyenler için özel kurslar geliştirdi. Orada, sıradan bir üniversitede olduğu gibi, yabancı disiplinlerden rahatsız olmayacaksınız. Programlar sadece gerekli becerileri ve çok sayıda pratik çalışmayı içerir. Ve yine de - çalışma yıllarca sürmüyor.

Örneğin, olmak ürün Müdürü14 ay sürecektir ve son ikisi, yeni ürünler yaratmaya çalıştığınız bir kariyer yolunun başlangıcıdır. Fakülte eğitimi proje Yönetimi biraz daha az sürer - tam olarak 12 ay. Genellikle, ürün ve proje yöneticileri birlikte çalışırlar: İlki, ürünün kalitesinden ve karlılığından sorumludur ve ikincisi, projenin genel başarısından sorumludur.

Daha fazlasını bul

2. Yöneticiler ekonomiyi ve iş hedeflerini anlar

Herhangi bir projenin nihai hedefi memnun bir kullanıcıdır. "Çekecek" bir ürün yaratmak için pazarın ve nişin özelliklerini iyi bilmeniz gerekir. Yöneticiler, yeni bir projenin ortaya çıkacağı koşulları nasıl değerlendireceklerini ve bu projenin içinde kalması için ne yapacaklarını bilirler. Bunun için bir iş becerisiyle şanslı doğmanıza gerek yok. Verileri ve nesnel ölçütleri kullanarak hipotezleri tahmin etmeyi ve test etmeyi iyi öğrenebilirsiniz.

Bir diğer önemli husus, bu pazarı yöneten kanunlardır. İyi bir yöneticinin, bir ürün piyasaya sürülmeden önce hangi yasal yönleri kontrol edeceği konusunda bir fikri vardır. Aynı zamanda, her şeyi kendiniz yapmak gerekli değildir - projeye bir avukatı dahil etmeniz gereken anı kaçırmamak önemlidir.

3. Ama aynı zamanda teknik becerilere sahipler

Yöneticinin kodun derinliklerine inmesi gerekmez - bunun için programcılar vardır. BT uzmanları arasında, nasıl çalıştığını bilse bile, profesyonel bir yöneticinin koda girmediğine dair çoğu kez bir görüş vardır. Ancak belirli dijital yetkinliklere ve teknik becerilere ihtiyacınız olacak. Önemli olan, üzerinde çalıştığınız ürün hakkında iyi bir bilgidir. Ardından ekip görevlerini yönetmenize, iş yükünü ve verimliliği değerlendirmenize olanak tanıyan bir dizi program. Ve bunun yanında - iş ölçütlerini analiz etmek için yazılım, hipotezler oluşturmak ve yönetim pozisyonunda çalışmak için diğer araçlar.

Bazı işlevler her yönetici için bir zorunluluktur. Ve diğer teknik bilgiler, işin özelliklerine bağlı olarak değişecektir. Ancak tüm bunlar, şimdi bu alandan uzak olsanız bile, uzmanlık kurslarında öğrenilebilir.

Diyelim ki olmak istiyorsan ürün Müdürü - BT ürünlerinin uygulanmasına ve pazara başarılı bir şekilde sunulmasına odaklanmanız gerekir. İÇİNDE GeekBrains Bu mesleğin tüm inceliklerini öğreneceksiniz: pazarı analiz edebilecek, para kazanma modelleri oluşturabilecek, hipotezler üretebilecek ve bir ürün müdürünün diğer tüm iş görevlerini yerine getirebileceksiniz. Ayrıca liderlik tarzınızı geliştirecek ve pratikte kendinizi deneyeceksiniz. Eğitimden sonra GeekBrains uzmanları, BT alanındaki ilk işinizi bulmanıza yardımcı olacaktır.

Kariyerinize ürün yöneticisi olarak başlayın

4. Bu, en çok ödenen iki etkinlik kategorisinin birleşme noktasıdır

Yönetici maaşı yukarıdagösteri sanatlarından daha fazla. Ve son beş yılda, BT sektörü en çok yüksek maaşlı ve istikrarlı. BT yöneticileri bu setlerin kesişme noktasındadır. Örneğin, bir yöneticinin medyan maaşı tutar ayda 90-200 bin ruble içinde. Bunun ulusal ortalama olduğu düşünüldüğünde, rakam oldukça etkileyici. Ancak bu BT yöneticilerinin gelirinin sınırı değil. Her şey deneyiminize, başarıyla uygulanan projelere ve sonuç için sorumluluk alma becerinize bağlı olacaktır.

5. BT yöneticileri harika müzakerecilerdir

BT yöneticileri iş ve gelişimi dengeliyor. Ve her iki tarafla da nasıl pazarlık yapacaklarını biliyorlar. Müşterinin imkansızı istemesi gerçeğinden memnun olmayan programcılara güven verin ve çalışanları işe hazırlayın. Müşteri ile görüşebilir ve bir alternatif sunabilir. Yöneticinin iletişimi, zor veya ödün vermeyen bir müşteri yakalansa bile en iyi şekilde olmalıdır. Genellikle böyle bir görev omuzlara düşer proje Müdürü - tüm geliştirme sürecinden sorumlu kişi.

Kendinizi karmaşık, ancak ilginç ve karlı proje yönetimi dünyasına daldırmak istiyorsanız, portalın proje yönetimi fakültesinde müşterilerle etkileşimin tüm inceliklerini öğrenebilirsiniz. GeekBrains. Orada pratikte BT projelerini nasıl yöneteceğinizi öğreneceksiniz. Bir ekibin nasıl kurulacağını, zamanı ve bütçeyi nasıl kontrol edeceğinizi ve dış kaynaklı yüklenicileri nasıl bulacağınızı öğreneceksiniz. Tüm deneyimler portföyünüze girecek. Bu nedenle, kursu tamamladıktan hemen sonra, bir proje yöneticisi olarak çalışabilecek ve BT alanında kariyerinizi geliştirebileceksiniz.

Kariyerinize proje yöneticisi olarak başlayın