Nasıl ilk üniversite ders ile bir rüya işi için hazırlamak

Rus üniversitelerden her yıl yaklaşık 600 bin öğrenci üretmek (ve biz sadece "normal kayıt" bahsediyoruz). Ancak, bunlardan sadece birkaç ülkenin en iyi 100 şirket düzenlenmiştir. herhangi bir büyük şirkette ortalama 50-100 adaylar üzerinde bir yere iddia ve önde gelen danışmanlık firmalarında, rekabet yerine yüz kişilik bir çift gelir. Eğer bir üst şirkette kariyerine başlamak hedefliyoruz halinde, ciddi uzun bir hazırlık gerektirir. Üniversitenin ilk yılında zaten bunu başlatmak için tavsiye edilir.

1. öncelik vermektedir

Costavte önümüzdeki altı ay boyunca hedefler listesi ve onu takip et. İyi düşünülmüş için hedefler belirlemek öğrenmek için deneyin - Bu ilke büyük şirketlerin tamamında çalışmalarında kullanılmaktadır. İyi düşünülmüş - performans kriterleri birinden sorumlu olan her bir harf olan kısaltması: spesifik, ölçülebilir, elde, ilgili, zamana bağlı. olduğunu, herhangi bir hedef, ölçülebilir ulaşılabilir, ilgili ve zaman sınırlı özgü olmalıdır.

Her büyük hedefi önceliklerine göre yapılmalıdır küçük alt görevlere ayrılmıştır. günlük-do listeleri onları eklemek ve tüm notebook veya uygulamada (örneğin, Wunderlist veya Trello) önemli bilgileri kaydetmek için unutma.

2. çeşitli projeler ve biriken iletişimde yer alın

Aktif olun: projeler oluşturmak, konferans, yazma araştırma makaleleri katılmak şampiyonada davaları çözmek. Bu gelecekteki işveren göstermek anlamına portföyü toplamaya yardımcı olacaktır. yeni insanlarla tanışabilir yeteneği genellikle hayatımızda önemli bir rol oynar. Bu "zayıf bağlantılar" dir (Kitabın Meg Jay "daha ayrıntılı olarak onlar hakkında okuyabilirsinizönemli yıllar") Bazen yardım yerleşmek en önemli ve acil sorunları.

3. Sert becerileri Yetiştirmek

kariyer inşa etmek için gerekli tüm becerileri iki gruba ayrılabilir: ( «yumuşak», iletişim becerileri) yumuşak beceri ve sert becerileri ( «sert" beceri). Sert becerileri - bu doğrudan işe yeteneği ile ilgilidir. Aralarında çok yönlü ve özel olarak da sanayi için bilenmiş vardır. evrensel olarak, örneğin, akıcılık programlarını MS Excel ve MS PowerPoint eder - bu herhangi bir büyük şirkette istihdam yardımcı olacaktır.

4. Yumuşak becerileri unutmayın

Yumuşak becerileri, ben üç önemli bileşenleri vurgulamak istiyorum.

Birincisi, genel iletişim becerileri, yetenek kimseyle bir konuşma korumak için. Aynı zamanda öğrenmek zorunda. Örneğin, ben bilinçli olarak arkadaşlar, sadece kişisel sorunları değil, aynı zamanda iş sorunları ile tartışmaya başladılar. Başka bir seçenek - ister istemez tartışmaya başlamak iş problemleri (olgu), çözme rekabet etmektir.

İkincisi, yapısal düşünce. Daha sonra, özellikle genel dan soruna çürüyüp ileri hipotezler koymak ve bir sonuca ve önerilere taşımak için bunları analiz: Sen piramit Minto'daki ilkesine göre çalışır gerekir.

sonuçlarına entegre bir yaklaşım ve odak kullanarak sorunu çözmek için yeteneği - Üçüncü, kesinlikle beceri problem çözme gerekir.

5. İngilizce öğrenmek

Lider işverenler yabancı dilde akıcı iletişim kurabilmekte İnsana değer. İngilizce Daha akıcılık üniversite alışverişi için eğitim şansını artıracaktır denizaşırıYani, ayrıca üst şirketlerinde takdir edilmektedir.

Gelecekte, yabancı bir üniversite veya uzman istihdam hakkındaki bilgilerini teyit etmek sertifikasyon IELTS, TOEFL veya FCE, geçmesi emin olun. İngilizce ile bağlı her şeyi ile kendinizi Surround: görmem filmler, Seri ve orijinal çizgi film, cihazlarının arayüzlerinde İngilizce koymak yabancı müzik dinlemek. maksimum dilinde dalın - Eğitim hızlanır ve daha iyi sonuçlar getirecektir böylece.

6. stres ile başa çıkmak için öğrenin

stresi yönetmeyi öğrenin. Eğer çalışmanın normalleştirilmiş grafiğini var ve hiçbir acil görevler olsa bile, yine de buna tabi konum. büyük şehrin ritmi sürekli olan bizi etkiliyor, yüzden dinlenmek için öğrenmek önemlidir.

Deney ve ne gibi seçin. Fiziksel egzersiz, yoga, masaj, okuma, yürüyüş açık havada olabilir. Duygusal bileşeni unutma - Gerçekten pahalı insanlarla buluşmaya, arkadaşlar ve aile ile vakit geçirmek. Sosyal ağlarda kişisel ilişkiler yerine, yazışmalar açısından önemlidir.

7. merak etmek

anlamak için hangi alanda ilgilenebilecek Bir kariyer inşahayır, gelip rahat olacak nerede olduğunu anlamak için -, Sürekli emek piyasasında değişiklikleri izlemek için ve meslekler alakalı olduğunu bilmek ve ne gerekir.

aktif Rusya'da gelişen, iş ana alanları inceleyin. Haber şirketlerle bölümlerinde iş yayınları ve odağını okuyun. işveren ve sosyal ağlar üzerindeki sayfaların favori siteleri takip edin. grubuna kaydolun ve kariyer gelişimi hakkında yararlı bilgiler dağılımı.

8. Bir rüya şirketi seç

Her zaman istihdam için 3-5 öncelikli şirketleri tahsis ve alternatif olarak 10-15 olmalıdır. Üstelik tüm şirketler sizi ilgilendiren olmalıdır. Aksi takdirde, hiçbir şansı herkesin aradığı için, orada motive çalışanlar.

içeriden keşfetmek ve içinde çalışmalarına konforludur ne kadar anlamak için seçilen şirketlerinden biri içine almak için bir yol bulmak için en kısa sürede deneyin. Sen pratik ya staj gidebilirsiniz. Stajlar - gelecekteki kariyer için en iyi seçenek. Kısa olabilir, ancak faaliyetin dahil edilmesi tamamlanmış olacaktır ve sadece finansal ödülleri almak değil, aynı zamanda tecrübe ve öneriler olacaktır.

9. Özgeçmiş oluşturun

Özet - Bu gelecek işveren için bir yoldur. o kayda değer, ama iddialı değil yapmaya çalışın. eklemeyi unutmayın özet Aşağıdaki blokları: ad ve soyad, kişiler, iş tecrübesi, varsa. onun eğitimi ve sahip olduğu kullanışlı becerileri hakkında söylemek emin olun.

Eğer varsa, bilinen nedenlerle, henüz tecrübe yok, çalışmanın dışında faaliyetlerinden söz: Eğer yürüyebilir Gönüllü yapan fakültenin öğrenci konseyi, içinde veya üniversite sporları için hareket Komut. hobileriniz ve başarıları hakkında hikaye bir çalışan gibi anlatacağız yanında robot değildir, ancak çok yönlü bir kişi olarak kime ilginç ile işe. Sonra, devam defalarca kontrol, kariyer sitelerinde üstüne yerleştirin.

10. özgür olun ve tüm yeni açık

Başkalarının senin hakkında ne düşünürseniz düşünün endişesi durdurun. Herhangi önceden belirlenmiş senaryoyu takip etmek gerekmez., Risk almaya yeni projeler üstlenmek için ve hayatınızı istediğiniz şekilde değiştirmek için korkmayın. Kendiniz için yeni bir aktiviteyi denemek için, bir şeyler öğrenmek istiyorum hangi tarih belirleyin, ya da satın alma yeni beceri - Bir hafta, bir ay ya da 2-3 ay sonra. Başarılarınız bir günlük tutun. Eğer tüm yol açabilir ve artık aktif hayalleri ve hedeflere doğru hareket zamanı önce. Ne duruyorsunuz!

ayrıca bkz

• 35 kariyer becerileri size 35 yıla kadar almak gerektiğini →
• Hayatta kendi çağrısını bulmak için yardımcı olacaktır TED'de 10 görünüş, →
• Nasıl üniversitede hayatta kalmak için: 10 ipucu birinci sınıf öğrenciler için →