Bir üretkenlik planıyla ilişkilere nasıl yeni bir soluk getirebilirsiniz?

Performans Planı Nedir?

Bu, şirketin dahili resmi bir belgesidir. Çalışanın çalışmalarının kalitesini ve sonuçlarını iyileştirmek için çaba sarf etmesi gereken belirli alanları ve yinelenen sorunları yakalar. Performans göstergeleri plana göre değişmezse, şirket çalışanı başka bir pozisyona transfer edebilir veya işten çıkarabilir. Blog yazarı Nadine Huey, partneriyle olan ilişkisini tazelemek için bu yaklaşımı kullanmaya karar verdi ve paylaşılan TikTok deneyiminiz.

2020 yılında üç aydır tanıştıkları ve pandemi nedeniyle kısa sürede birlikte yaşamaya başladıkları erkek arkadaşı Nadine ile zor bir dönemden geçiyordu. Kız, ilişkiyi kurtarmak için adamı aynı üç ay boyunca "denemeye" koydu ve bir "performans iyileştirme planı" başlattı.

Huey, kararının bir ültimatom olmadığını, ortak bir dil bulmanın önceki tüm yolları işe yaramadığında yeni bir şey deneme girişimi olduğunu açıkladı. "Bunun bazılarına sert gelebileceğini biliyorum ama erkek arkadaşım bir mühendis. Zaten aşina olduğu profesyonel kelimeleri kullanmazsanız, bazen onunla iletişim kurmak çok zordur. Artı, fikri beğendi.”

söylenmiş Nadine, HuffPost ile yaptığı bir röportajda.

Partnerinin tamamlaması gereken günlük ve haftalık görevlerle genel bir not yazmaya başladı ve ayrıca üzerinde çalışması gereken şeylerin bir listesini yaptı. Bu yaklaşım işe yaradı - çift hala birlikte ve üretkenliği artırmak için bir plan kullanıyor. Ayrıca Nadine ve erkek arkadaşı, bir ilişkide ne kadar rahat olduklarını öğrenmek için her hafta bir tür test yaparlar. Üstelik Nadine, kendisi için bir plan oluşturmayı teklif etti, ancak ortağın ona karşı henüz önemli bir iddiası yok.

Bu planın sizin için uygun olup olmadığını nasıl anlarsınız?

Nadine, kişisel ilişkileri bir sözleşme gibi bir şeyle mühürlenmiş çalışma ilişkilerine dönüştürdüğü için birçok kişi tarafından eleştirildi. Ama psikologlar Notbir performans iyileştirme planının çok iyi bir fikir olabileceğini. Her şey konuya nasıl yaklaştığınıza bağlı.

Herhangi bir ilişki, açık veya gizli anlaşmalar üzerine kuruludur. Her ikisi de bir performans iyileştirme planının her bir ortağa ve bir bütün olarak ilişkiye yardımcı olacağına inanıyorsa, denemeye değer. Ancak biri diğerini manipüle etmeye başlarsa, ona bir çocuk ya da "denetimli" suçlu bir kabadayı gibi davranırsa, bu ilişkinin dinamiklerine ciddi şekilde zarar verebilir.

İyi bir birlik birdenbire ortaya çıkmaz. Bu, birbirini daha iyi yapan iki kişinin ortak çabalarının sonucudur. Bu nedenle, bir performans geliştirme planı yalnızca her iki ortağa da yönelikse ve bu yöntemin sunduğu faydalar konusunda herkes hemfikirse işe yarayacaktır.

Nadine'in projesi, her şeyi rafa kaldırmayı seven erkek arkadaşına yakıştığı için başarılı oldu. Partnerinin güçlü yönlerinden, tercihlerinden ve ihtiyaçlarından uzaklaştı - ve planı meyve verdi. partneriniz seviyorsa yapılacaklar listesi, takvimler ve programlar ve bir ilişkide bir şeyleri geliştirmek istiyorsanız, bir üretkenlik planı iskonto edilmemelidir.

Aksine, yaratıcı insanlar olağan kendiliğindenlikten net bir organizasyona geçmekte zorlanacaklar. Partnerinizin ne istediğini anlamazsanız sağlıklı ilişkiler kurulamaz. Bu nedenle, bu durumda, çiftiniz için doğru olan bir yol bulmanız gerekir.

Performans planı nasıl kullanılır?

Her şey çok bireyseldir ve sizin alışkanlıklarınıza ve ihtiyaçlarınıza olduğu kadar eşinizin alışkanlıklarına ve ihtiyaçlarına da bağlıdır. İşte bir performans geliştirme planını ilişkilere nasıl uygulayabileceğinize dair bazı örnekler. Hangi yönde hareket edeceğinizi anlamanıza yardımcı olacaklar.

Örneğin, sevdiğiniz kişiyle daha fazla zaman geçirmek istiyorsunuz ve o doğası gereği içe dönük. Plana, ortağın sizinle birlikte gitmesi gereken belirli sayıda tarih ekleyin. Programında, ilişkiye yeterince zaman ayırmasına yardımcı olacak gerçekçi değişiklikler yapın. zaman.

Partneriniz ise tam tersine dışa dönük biriyse ve sürekli eve arkadaş getiriyorsa ve siz işten sonra dinlenmek istiyorsanız sessizlik, plana haftada kaç kez ev toplantılarına hazır olduğunuza dair bir nokta ekleyin - örneğin, yalnızca bir veya iki kere. Bu tür net sınırlar çatışmalardan kaçınmaya yardımcı olacaktır.

Başka bir örnek: temizliği seviyorsunuz ve partneriniz yaratıcı bir karmaşa içinde yaşamaya alışkın. program yap temizlik eş için ve uyması gereken birlikte yaşama kuralları için, örneğin yemekten hemen sonra bulaşıkları yıkayın ve koltukta kıyafet bırakmayın. Bu, ihtiyaçlarınız arasında kademeli olarak bir orta yol bulmanızı sağlayacaktır.