Evden bile çıkamadığınızda nasıl iş ararsınız?
çalışma Ve Eğitim Hayat / / January 06, 2021
Son haftalarda yaşanan olaylar nedeniyle işgücü piyasasında bir durgunluk hüküm sürmüş gibi görünüyorsa, bu tamamen doğru değil. Birlikte MTS İşe alma sürecinin nasıl değiştiğini öğrendi (spoiler: o kadar değil) ve modern teknolojiyi kullanarak bir iş bulmak için ayrıntılı bir kılavuz hazırladı.
1. Boş pozisyonlar nereye bakmalı
Bu en kolay aşama gibi görünüyor, pandemi onu özellikle etkilemedi. Rusların çoğu tercih etse deAnket: Rusların yarısından fazlası tanıdıkları aracılığıyla iş arıyor Arkadaşlar aracılığıyla iş aramak için, çevrimiçi formatın fırsatlarını daha aktif bir şekilde kullanmaya başlama zamanı, çünkü bunun için gerekli tüm teknolojiler birkaç yıldır tanıtıldı ve test edildi.
Yeni fırsatlar için gitmeniz gereken yerler:
- Şirket kariyer siteleri. Genellikle, bu tür kaynaklar sadece mevcut boş pozisyonları değil, aynı zamanda şirket haberlerini de yayınlar - aynı zamanda, kurumsal ruhu hissedebilir ve çalışma koşullarının size uygun olup olmadığını anlayabilirsiniz.
- İş arama siteleri. Örneğin, eski güzel HeadHunter. Arama yaparken kendinizi sadece bölgenizle sınırlamayın: Birdenbire uzaktan çalışma olanağıyla karlı bir teklif bulacaksınız.
- Sosyal ağlarda boş pozisyonları olan gruplar. Bunları "Çalışın * Şehriniz *" talebiyle bulabilirsiniz. Kural olarak, her zevke uygun birçok teklif var, sadece yeni mesajlar seçmek daha iyidir. Beslemenin derinliğindeki boş pozisyonlar zaten alaka düzeyini kaybedebilir ve yalnızca bunlarla zamanınızı boşa harcarsınız.
- Profesyonel topluluklar. Belirli bir sektörde (örneğin, medya veya BT alanında) bir iş bulmak istiyorsanız fena bir yol değil. Facebook ve VKontakte'de bu tür gruplar var ve Telegram'da boş olan sohbetleri ve kanalları unutmayın.
Çalışma koşulları hakkında daha fazla bilgi için şu adrese gidin: MTS kariyer sitesi. Öğrenciler ve mezunlar için stajların olduğu bir bölüm var - kendinizi BT veya iş yönünde deneyebilirsiniz. Uygun bir seçenek seçin ve özgeçmişinizi gönderin - bu, üniversiteden hemen sonra ödüllendirici bir deneyim kazanmak ve havalı bir kariyer oluşturmak için gerçek bir fırsattır.
Tüm açık pozisyonları görüntüleyin
2. İlk görüşmenizden önce ne yapmalısınız?
Özgeçmişiniz boş pozisyonun gerekliliklerini karşılıyorsa, İK'dan bir mektup bekleyin. İlk görüşmeyi o yapacak. Orada özellikle zor bir şey olmayacak, sadece deneyimlerinin hikayesini süsleyen açıkçası uygunsuz adayları filtreleyen bir filtre.
Görüşmeden önce yapılması gerekenler:
- Şirketi daha iyi tanıyın. Eichar'ın, gelecekteki çalışanın gerçekten bir pozisyon almakla ilgilendiğini ve sadece ateşe girmekle değil, gerçekten ilgilendiğini anlaması önemlidir. Başkalarının zamanına saygı gösterin ve en azından genel anlamda, şirketin ne yaptığını öğrenin, aksi takdirde mülakat başarısızlığa mahkumdur.
- Neden iş aradığınızı önceden düşünün. Meslektaşların veya patronun sürekli dırdır etmekten rahatsız olmasından şikayet etmeye değmez. Önceki iş yeriniz hakkında küstahça konuşmamalısınız - sizden öneriler istenebilir ve eski bir yöneticiyle yaptığınız bir görüşme sırasında kimin kimin peşinde olduğunu öğrenin.
- Neden işe alınmanız gerektiğine dair bir gerekçe hazırlayın. Yaygın ifadeleri unutun ve iş deneyiminden ilgili örnekleri stoklayın. Gerçekçi başarılar, bir uzman olarak değerinizi gösterecektir.
- Görüşmeniz sırasında soracağınız soruların bir listesini yapın. Örneğin, hangi ikramiyelerin VHI ve ücretli İngilizce kurslarına benzediğini, hangi maaşın beyaz veya zarf içinde olduğunu netleştirebilirsiniz.
3. Potansiyel bir lider ile görüşmeye nasıl hazırlanılır
Yani, ilk görüşmenizi bitirdiniz ve İK'yı bu kadar yardımcı bir çalışan olmadan yapamayacağınıza ikna ettiniz. Yeni bir seviyeye geçmek: şimdi gözetiminde çalışacağınız patronla konuşmanız gerekiyor. Henüz hiç kimse kendi kendine izolasyonu iptal etmediğinden, konuşma büyük olasılıkla video bağlantısı aracılığıyla gerçekleşecek. Bu en iyisi için - tanıdık olmayan bir ofisten daha evde daha rahat.
Röportajın sorunsuz geçmesini sağlamak için şu basit talimatları izleyin:
- Kendiniz hakkında kısa bir hikaye hazırlayın. Sadece birkaç dakika için: kimsiniz, kim için çalıştınız ve nerede çalıştınız - bir tür mini özgeçmiş. Endişeleniyorsan, bu konuşmayı aynanın önünde alıştırma yap.
- Sık sorulan soruların yanıtlarını stoklayın. Neden bu şirkette çalışmak istiyorsunuz, sizi motive eden ve işinizde sizi çileden çıkaran şeyler. Yöneticinin size bunu soracağı bir gerçek değildir, ancak önceden emin olmak daha iyidir.
- Kendinizi mükemmel bir şekilde gösterdiğiniz gerçek hayattaki vakaları hatırlayın. İşinizde zor durumlar olduysa ve bunları zekice idare ettiyseniz, alçakgönüllülüğü reddedin ve onlar hakkında konuşun. Bir röportajda ekstra bonus yoktur.
- Yöneticiniz için bir soru listesi oluşturun. İK sorularının aksine, bu bir bütün olarak şirket ile ilgili değil, pozisyonunuzla ilgili. Örneğin, bir takımda sizinle kaç kişi çalışacak, iş yükü nasıl dağıtılacak, tam olarak ne yapmanız gerekiyor ve iş sonucu nasıl değerlendirilecek.
- Aramadan önce mikrofon ve kulaklıkların nasıl çalıştığını kontrol edin. Yankılamayı önlemek için, diğer kişi konuşurken mikrofonunuzun sesini kapatın. Ve ailenizden sizi en az yarım saat rahatsız etmemesini isteyin.
- Kendinizi sıraya koyun. Açık bir tavsiye, ama hatırlamaya değer. Odayı temizleyin, gömleğinizi ütüleyin ve pantolonunuzu giyin, yoksa asla bilemezsiniz.
Bazı işverenler adaylardan kendilerinin kısa bir videosunu çekmelerini ister. Röportajlarda olduğu gibi burada da aynı kurallar geçerlidir: mikrofonu kontrol edin, becerilerinizi prova edin ve ana başarıları unutmayın.
4. Belgeler nasıl düzenlenir ve yeni bir yere alışılır
Bir iş teklifi alırsanız - tebrikler, neredeyse vardınız! Sadece anlaşmayı belgelerle güvence altına almak için kalır. Belgeleri aktarmak için İK departmanına gitmeniz gerekip gerekmediğini veya her şeyin uzaktan yapılıp yapılamayacağını İK yöneticinize danışın. Çalışanınızı ve iş sözleşmesinin imzalı bir kopyasını şirkete en iyi şekilde nasıl gönderebileceğinizi öğrenin. Belki bunu bir elektronik belge yönetim sistemi kullanarak yapmak mümkün olacak ve değilse, posta yardımcı olacaktır.
Bölüm müdürünüze başlamak için hangi hizmetlere ve erişim haklarına ihtiyacınız olduğunu kontrol edin. Ev bilgisayarınız çalışmazsa, hemen söyleyin: şirketin yarısında buluşması ve çalışan bir dizüstü bilgisayar sağlaması mümkündür.
İşe alındıktan sonraki ilk haftalar, kendinizi iyi bir şekilde kurmak için ideal zamandır. Şirketin hayatına dahil olun, gözden kaybolmayın ve tamamlanan görevleri ve sorunları zamanında rapor edin. Bir şeyi anlamadığınızı sormakta tereddüt etmeyin, temel nezaket kurallarına uyun ve arkadaşlar edinin. sosyal ağlardaki meslektaşlarınızla - aynı zamanda, kendi kendine izolasyon sırasında ofiste kiminle ilgileneceğinizi öğreneceksiniz. bitecek.
MTS Corporate University 25 yıldır varlığını sürdürüyor ve kendi eğitim yaklaşımını geliştirdi. Burada sadece pratik yapan uzmanlar öğretir, uygun bir programla, işi kesintiye uğratmadan yeni bilgileri almak kolay olacaktır ve edinilen tüm bilgiler pratikte hemen uygulanabilir.
MTS'de çalışmak istiyorum