Iş, eğitim ve yaşam için Radikal ve bilge fikirler
çalışma Ve Eğitim / / December 25, 2019
Tipik olarak, işveren şöyle ya da ofise bunları sürüklemeye çalışıyordu hırsız tarafından ve onların çalışanlarının gözetimi altında değilken sevmiyorum. Kalıcı raporlar, toplantılar, ekip oluşturma ziyaretleri - her şey açıkça dengesinin korunması için elverişli değildir "iş -. Özel hayatı" Brezilyalı Ricardo Semler Genel Müdürü kendi görüşüne göre, altın ortalamasıdır, tamamen farklı bir yaklaşım sunmaktadır.
Ricardo Semler iş için onların şirket ilginç fikirler kullanmaya karar verdi. O hükümetin radikal bir şeklini seçti - demokrasi ve tamamen sistemin değişti üç aylık Yönetim Kurulu ve izinli zorunlu bildirim ile biten, sadece Ben iptal etti.
Bu insanlar daha rahat hisseder ve gerçekten ne yaptıklarını yaptıklarını ve ne olduğunu anlamak için izin verir. çalışmalar çok doğal yaşamın genel resmin içine entegre olduğu için ödül Bu tür çok daha iyi ve kurumsal ödül olduğunu.
Şimdi aynı prensip üzerine yerleştirilmiş bir okul düşünün!