Başarılı olmak isteyen kişiler için 50 evrensel doğruları

insanların her türlü görüşme binlerce almaya başardı Business Insider Julie Bort (Julie Bort) yazarı olarak görev yaptığı gazetecilik kariyeri boyunca: multibillion şirketlerin CEO ve sadece ilk açılışında hazırlanmak girişimciler ile biten projeler.

ipuçları ve herhangi uygulanabilir hile ve başarılı olmak isteyen tüm insanlar - Bütün bu hikayeleri bazı evrensel "gerçek iş" olduğunu düşünmek onu istenir.

1. İşlerinde açmak için gerekli değildir hobi ya favori eğlence. Evet, eğlenceli olmalı, ama buna değer bölmek iş ve kişisel zaman makul olduğunu.

2. Onların çalışmaları ile memnun iseniz, bunu yapıyor nedenini keyfini başlatmayı deneyin. Belki sevmiyorum, ama para ve ayrıcalık kazanmak için iş o verir, sizi ve ailenizi yarar. zor zamanlarda bu unutmayın ve gerçekten sizin gibi olur nedenini bulmaya çalışır unutmayın.

3. Daha başarılı ve iletişim deneyin kendine güvenen insanlar: onların iyi bir örnek biraz daha iyi olmanız için çağıracak.

4. Eğer size zevk ve aslında ne elde getirir ne yaptığını çok fazla zaman harcamak, çok olacaktır mutlu diğerleri.

5. büyük olasılıkla daha sonra, kendi eksikliklerini dalmak için zaman aşımına aslan payını harcarsanız, sen üzgün ve bu zayıf yönleri yere gitmiyoruz.

6. Pratik - Bu yeni beceriler öğrenmek için yalnızca doğru yoldur. yeni bilgi ve becerileri kazanmaları sabırlı ve ısrarlı olun.

7. eğilim kalmak için, sürekli yeni bir şeyler öğrenmek gerekiyor.

Virginia Rometta - IBM uluslararası şirketin ilk kadın CEO'su. Kocasının tavsiyelerini dinlemek riske değilse böyle yükseklikleri, ulaşamayacaktı ve deneyim eksikliğine rağmen, kariyer merdiveninin promosyon teklifini kabul etmedi.

8. Yeni bir şeyin çalışması bir acemi olduğunu ima eder. Ayrıca kesinlikle olacağı anlamına gelir marka hatalar. Ve kesinlikle normaldir.

9. Ne kadar hızlı tüm "zorluklar acemi" ile baş, o kadar kolay diğer yeni şeyler öğrenmek için daha sonra olacak. En zoru bir şeyler yapması için olduğunu unutmayın.

10. Bir şeyi değiştirmek gerekir düşünüyorsanız, değişiklik getirecek kişi olabilir.

11. Başlangıç ​​küçük ve daha taşıyın.

12. hızlı ve görünür sonuçlar sağlayan ilk atın ve sonra bir daha ferah ve enerji tüketen görevleri almaya.

13. Gazete ayrıca sadece bazı teknik yönlerini geliştirmeye çalışıyorum, ama onların liderlik nitelikleri.

14. En zor bir ders öğrenmen gereken - durdurmak için zaman bilmektir ve durdurma işini yapmaz yapıyor. Hiç kimse bunu kendiniz anlamak gerekir, doğru karar söyleyebilir.

15. Sadece bir deli aynı şeyi aynı şekilde yapıp farklı sonuçlar beklenebilir. Sonuç size, değişim şey uygun ve tekrar deneyin etmezse.

16. kimse başarılı yalnız.

17. yardım istemek, ancak mümkün olduğunca spesifik olarak olmak korkmayın. yardım sağlandığında, teşekkür etmeyi unutmayın.

18. Tüm insanlar dünya kendi manzarasına sahiptir. İki insan aynı toplantıya zevk ve tamamen farklı gösterimlerle onunla uzak alabilirsiniz. onunla mücadele ve yararına kullanma çalışmayın.

19. çeşitliliği teşvik edin. sizi tamamlayacak kişileri bulmak için - en iyi yolu kendi eksikliklerini ve zayıflıklarını telafi etmek.

20. Sen yok lütfen herkes. Sen birisi için size hayranlık konusu olan gerçeği gibi olmamalıdır.

Tim Cook, Apple'ın genel müdürü açıkça olumsuzluk bir baraj yol açtı cinsel yönelimlerini, kabul etti. Onun örnek duygularını gizleme durdurmak için diğer insanların ilham kaynağı olmuştur bu yaptı.

21. Birisi gereken bir şey olduğunu düşünmeyin. Ve birileri mutlaka bir şeyler söyledi.

22. Her zaman daha başarılı ve senden daha iyi olacaktır olanlar, size ulaşmak için zaman neyi yükseklikleri olursa olsun olacaktır. Bu konuda endişe ve birikimine olumsuz duygulara çok değmez.

23. Sonuçta, her zaman çok daha az olan kişiler olacaktır. Ama bu gurur olmamalı.

24. Kesinlikle gerekli tüm kaynaklar asla gerçeğini kabul edin (zaman, para, insanlar ve benzeri) projenize veya şirkete. Hiçbir zaman ve hiç kimse biz istiyorum kaynakların hepsi var.

25. Kaynakların eksikliği - değil bir bahane. Bu tersine, olup, hayırlara vesile olmasını daha yaratıcı.

26. yaratıcılık pratik bir yolu - zamanki şeyler tamamen yeni bir yol yapmaya çalışmaktır.

27. Şirketinizin gelişimi, kariyer veya projenin erken safhalarında "evet" bir çok şey söylemek gerekir. Daha sonra, daha sonraki bir aşamada, söylemek gerekir "hayır."

28. Olumsuz tepkiler gereklidir. Onları göz ardı edilmemelidir. tersini yapmaya çalışın ve bunları araştırmak için. Kim belki doğruluk payı hala var olduğunu bilir?

29. Aynı olumlu geribildirim için de söylenebilir. bilgileri filtrelemek öğrenmek için deneyin.

30. Hiçbir zaman (iyi ya da kötü olsun) Kendine Düşüncelerinizi etkileyen diğer insanların fikirlerine edelim. Gerçekten önemli olan ne için geri bildirim ve görünüm bir tür olarak düşünün.

31.eleştirmek yapıcı: kişi yeterince iyi yapmış iş hakkında konuşmayı, ama kendinizi kişiyi saldırmak için asla izin.

32. Küresel düşün, rüya Büyük. Küçük bir hayal edenler, aynı oldu.

33. Bir yol haritası şeklinde rüyanı canlandırın. Unutmayın, planlar her zaman hemen uygulanmadı. Tek yolu hedef almak için - hedefe yönelik adımların bir sürü yapmak.

34. Bir şeyin Big devralacak zaman, "evet" daha "hayır" duymak için hazır olun. Korkmayın. En azından, hala oturup, bir şey yapmıyoruz.

Marc Benioff, bir Kaliforniya işadamı ve milyarder, erkekler ve kadınlar için eşit ücret fikrinin destekçisidir. Aynı ödeme ile bunları sağlamak için 3 milyon $ bağışladı.

35. daha Ulaşmak başarı, Daha fazla baskı size sağlanacaktır. Daha hızlı ve çok daha büyük hacimlerde eskisinden çok şeyi yapmak isteyecektir. Ayrıca sorumluluk düzeyi artacak gerçeğini göz önünde bulundurun.

36. Başarının herhangi sırrı varsa, o zaman işte burada: diğer insanların olanlarla planlarını koordine etmek, mümkün olan tüm yollarla iletişimi sağlamak deneyin.

37. Kendi sosyal çevre oluşturun. kullanışlı yeni insanları bulmak ve zaten bildiğimiz temasa tutmak için emin olmak için çaba gösteriyoruz.

38. Ne olursa olsun geliştirmek veya icat çalıştığınız teknolojisi, ürünün kendisi ile ilgili değil düşünüyorum, ama kimin insanlar hakkında geliştirmek istediğiniz yaşar.

39. Zaten büyük başarı elde ettik bile, sen tahammül edemez garanti etmez başarısızlık. Hatta yapabilirsiniz ve çok daha fazlası.

40. Başarısızlıkları - sürecinin bir parçasıdır.

41. Güvenli oynayın. Ama gelişigüzel ama zihinle.

42. bela beklentisiyle yaşamak, ama oluyor unutmayın etmeyin. Her zaman yedek plan hazır.

43. Bazen gerçekten ihtiyaç atış şüphe ve kazık her şeyi. bunu yapmak için gerekli olduğunda kimse söyleyebilir. Eğer bir bağlılık düşünüyorsanız, ne istiyorsan onu yap.

44. Doğru vermek öğrenin.

45. "Evet" mümkün olduğunca sık söyleyin.

Beyin kanseri ile mücadele Ronnie Castro, ev sahipleri için online pazar kurucusu fırlatma 2013, onun projesini başladı. Şimdi 400'den fazla çalışanı bulunmaktadır ve yaklaşık 100 milyon $ kazanmıştır.

46. Eğer gerçekten dünyayı değiştirmek istiyorsanız, diğerleri size saygı yapacak bir şey yapmak. takip etmek bir örnek olmaya çalışın.

47. Eğer daima istedikleri alma, otomatik garanti mutluluk değildir. Mutluluk sadece zaten ne mutlu olmaktır.

48. ile iletişim hoş olmayan insanlar Bu günlük iş parçası olacak. Nazik olun, iyi bir iş yapmak ve tüm emeklerinin derail kimseyi izin vermeyin.

49. Ne istediğine yerine ulaşmak için bunu önlemek ne odaklanın.

50. Eğer bir şey temsilci, o zaman net bir sınır çizmek ve iş kapsamını sınırlamak.

ayrıca bkz

• Başarılı insanların 8 temel nitelikleri →
• başarı ulaşmada yardım için başarısızlık gibi: ipuçları milyarderler →
• Daha güvenli bir hale gelir ve başarıya ulaşmak için 15 yolu →