Neden yapılacaklar listeleri yapmak her zaman çalışır?
Verimlilik Motivasyon / / December 19, 2019
To-do-listeleri çok yararlıdır. Onlar verimli mesleki ve kişisel alanlarda büyük adımlar yapmak unutma, zamanlarını yönetmek için yardımcı olur.
Zaman kaybı, bunlar işi yok - Fakat birçok bu listelerin tümünü eminiz.
en tür yargılar ve yapılacak-listeleri her zaman etkili değildir neden nerede olduğunu anlamaya çalışalım.
Biz en az beş nedenlerini ayırt edebilir.
1. yapısal erteleme
Procrastinators - insanlar o andan iş ertelemek. Ancak tüm procrastinators makosenler. İstediklerini yapanlar, sadece yapmak değil gerçekten önemli bulunmaktadır.
Onların listeleri çok uzun, genellikle ve çoğunlukla böyle "bir makale yazmak" ve "kalem keskinleştirmek", "bir iş planı" ve "çöp atın gibi görevleri bir arada." muhtemelen onlar ne gelir daha bil
Bu yaklaşım "felsefesi John Perry aramaların Stanford Üniversitesi profesörüyapısal erteleme»(Erteleme Structured). görünüşte bir adam koyar kene ve memnuniyetini alır, ama aslında onun için-do-sistem gerçekten önemli meselelerin çözümünde ilerlemediğini gibi iş yapmaz.
2. seçim paradoksu
otobüs Iyengar (Sheena Iyengar) insanların seçimler yapmak nasıl ve neden seçimi ile ilişkili sorunları inceler. birinde onun araştırma insan beyni sadece 7 seçimler algıladıkları mümkün olduğunu gördük.
Ne kardeşler ve kardeş hiç - gün 58 puan için görev listesi, bir adam çoğu zaman bir sersemlik düştüğünde? Eğer iş için yapılacak-listesi istiyorsanız, her gün için en fazla 7 görevler dahil etmek deneyin.
3. esnek öncelik
"Paramount", "acil", "bekle" - neredeyse tümüne-öğreniyoruz akbaba gibi etiket görevlere teknikleri. Bu kesinlikle doğrudur. Ama bir tane var "ama."
Bazı insanlar bir anda "bekleme" a "fevkalade" haline gelebilir olduğunu unutmak, öncelik göre sıralama hakkında bu kadar hassastır. İşte bir örnek.
(Eğer zamanınız varsa, akşamları) Sen istasyonları iki çok önemli toplantılar planlı ve ziyaret var. Ama arabayı müzakere yolda bozuldu. Sonuç: Bütün gün protorchali zaman, toplantıların birine bunu yapmadığını ve yapılacak-planlama hayal kırıklığına uğradılar.
Unutmayın, öncelik vermektedir görevler değişebilir. Ve bu yapılacaklar listeleri işi yok anlamına gelmez.
4. sonsuzluk İşleri
Daha önce belirtildiği gibi fazla 7 vaka bir kişiyi seçmek zordur, ancak bu hiç bitmeyen yapmak-liste taşımak gerektiğini tek nedeni değildir, söz.
Bir kişinin yeni sorunların büyük bir listesini gördüğünde, işler sonsuzdur görünüyor. basına rutin başlar, sırayla, bir şey yapmak için genel bir isteksizlik neden, çökmekte olan fikirler vardır.
Bunu önlemek için, birkaç yapılacaklar listesi tutun. Örneğin, bir günlük yapılacak-listesi, bir ay boyunca yapılacak-, "iş" veya "Onarım" olarak-yapmak. işinizi Organize ve sonra planı takip etmek daha kolay olacaktır.
5. Niyet ve hiçbir yükümlülük
Ama yapmak-listeleri çalışma yok neden belki ana nedeni - sensin. Birçok kişi düzgün bu teknik, kayıt ve numaralandırma felsefesi onların yükümlülüğü olmadığını anlamıyorum, ama sadece niyet, soyut arzusu bir şey yapmak.
Eğer niyetleri olarak görev listenizde öğelerin ait olup, bunların uygulanması amacıyla sorumluluğu almazsa sizin için asla işi yapılacaklar.
Yapmanız-listesini tutmak mı? Eğer listeleri işi yok olduğunu düşünün edenlere ne tavsiyelerde bulunabilir?