30 yolu şahsen gerektiğini nefret her şeyin iş bulmak için!
çalışma Ve Eğitim Motivasyon / / December 19, 2019
Halkın% 80'den fazlasının kendi çalışmaları ile memnun olduğu bilinen ve ne zaman gitmesini ve istenen uygulama olarak patronunu götürmesini söylemek mümkün olacaktır gün hayal edilir görevden personel departmanı.
Ben HR çalışan sekiz yıl var ve bir atlama listesi imzalamak için gelen bir adama ait parlak gözleri izle. Kanı hepsi yeni bir iş bir rüya, o yeterince Algılıyor gerçekliği yoktu, adrenalin dolu ve nasıl serin olacak. Başka İK yüksek, ona mutfak ve Darling patron konumunu, sevgi ve takımın saygı, serbest çerezler fazla para sözü verdi.
Aynı zamanda bir iş değişikliği ile çoğu insanlara kazanmak için hiçbir şey bilinmektedir. Sonunda işin en sonunda yer alır olduklarını aynı olsun.
O maaş, personel, işyeri konumu, sosyal paket, patron, iş takvimi, durumun içinde hayal ofis, gelişimi ve büyümesi için fırsatlar, şirketin marka ve ürünleri - bu yemeğin adı verilir tüm malzemeyi var "İş". ayrıca evden başka bir 15 kilometre olan ofis, içinde yüksek ücret gidin ve 1 saat hergün çalışmak gerekir: Yani, çoğu insan malzemeyi değiştirmek. maddeler değişti ancak çanak düzelmedi.
Son sekiz yıldır, başka şeylerin yanı sıra, onlarla başa çıkmak için daha sonra, işten çıkarma nedenlerini analiz. Ve genel olarak, benim mücadele başarılı: işin her yerde, ben% 15-20 kadar% 30-50 ile verim düzeyi düşük ve bu makalenin içerdiği fikirler bütün ülke düzeyinde akışını azaltmak mümkün olacağını umuyoruz.
Yani, en popüler arasında ciro başlıca nedenleri şunlardır:
- yüksek ücret Geçiş.
- daha yüksek bir konuma geçişi.
- çalışmalarının mevcut yere yükün çok yüksek seviyede.
- kötü Kafa.
- Taşınmaya.
- Sağlık.
İlk dört ürün - bunlar diğer yandan değişim eğilimi bizim yemekler, unsurlarıdır, ama sonunda bir kişinin aynı sonucu alır.
Ama böyle köklü değişiklik yapmadan, sevilmemiş işi zevk başlamak için birçok yol vardır.
Sonuçta, işin değişikliği bir adamı zorluyor, kendinize hakim:
- Yeni sorumluluklar uyarlayın.
- psikolojik uyum için stres (Sonuçta, önünde büyük bir belirsizlik, işten çıkarma riski vardır).
- toplumsal değişime adapte - Yeni meslektaşları eski büyük ölçüde farklılık gösterebilir.
- fiziksel değişikliklere uyum - Yeni ofis konumu, yeni masa ve sandalye, yeni gıda yemek odasında, ışık penceresinden, başka sıcaklık farklı düşer.
Bütün bunlar bile hastalığa yol açabilir. Sık sık sadece bir veya iki hafta sonra hastalanan nasıl yeni çalışanlar gözlemlemek. korku onların ilk günlerinde hastalık izni almak çünkü Ve sonra, iş hastaymış gidin.
tüm favori işi yapar anlamak için başlamak gerekir nefret işten almak için yollar bulmak amacıyla.
İki yıl ben paylaşımına şey var bu yüzden, onu bir bulmak mükemmel bir iş ve yardım bulmak öğrenmek için, farklı ülkelerden insanlarla koçluk kariyerini öğretim var.
İdeal iş aşağıdaki bileşenlerden oluşur:
- bunu yapmak için seviyor musun.
- Bunu nasıl yapılacağını biliyorum.
- Bunun için ödeme yapabilirsiniz.
Her üç küreler kesiştiği zaman - insan İdeal kariyerini.
Ben küçük bir testten geçmek teklif ve kariyerinizde neler görüyoruz.
kesinlikle katılmıyorum - Her soru 1'den Eğer, ifade katılıyorum 10 araçlarının 10, ve 1 numara koymak için gereklidir.
Şimdi her bölüm (profesyonellik, sevgi, gelir) puanları toplayın.
İdeal kariyer şuna benzer: 100–100–100.
Böyle Normal kariyer ortalama kişi: 60-60-60.
Burada kariyerinde bir sorun nerede ve tam olarak anlamak ve bu sorunu ortadan kaldırabilir nasıl.
Onun eğitimde, ben bir kariyer dönüşümü gerçekleştirmek için daha fazla para kazanmak için nasıl yanı sıra, iş hayatına aramaya nasıl öğretir.
Büyük para Hakkında, öğemi "okuyabilirücret artışı elde etmek 7 yolu».
Ve bu makalede nasıl çalışmalarında vurguyu bulmak için söylemek istiyorum. Bu biraz "işin aşık" puan yükseltmek için yardımcı olacaktır.
film "Office Romance" unutmayın. Tüm yaşam kahramanlar nefret işi etrafında dönüyordu, ama herkes o kendi şeydir: Biri moda arıyordu giysi, birisi gizlice kez para aktif toplayıcı doğum günü içindi müdür yardımcısı, aşık cenaze. Ve tüm insanlar dolu bir yaşam, gülümseme, konuşma ve hatta oldukça mutlu yaşamak ofisimize önce.
Her birinize nefret çalışmalarında kendilerini bir şey bulmak ve ondan tüm almak mümkün olacağına inanıyoruz. Ve burada benim gördüğüm birkaç seçeneğiniz var:
- kızlar için çalışmak - bu bir fırsattır Yeni kıyafet "yürü". kızlar için yeni giysiler - havada gibi. Bunlar olmadan, onlar dışarı çıkmak. Ama başka bir yerde herhangi bir yeni kıyafet ihtiyacı giymek. Sen bakışlar, övgü ya da kıskanç düşman bile dedikodu hayran olmalıdır. Ve ofisleri - bu tüm bu olabilir en iyi yerdir.
- Büro romantizm. iyi bir koca bulun veya eşi çok zordur. Eğer işe yaramazsa Ve, sadece bar ve diskolarda talep edebilirsiniz. En iyi örnek olmaktan uzak bulunabilir viski Jack Daniels cam altında. Fakat müdür - tamamen farklı bir konu. Öncelikle, bir kişi görebilirsiniz. İkincisi, her zaman o kazanır ne kadar görebilirsiniz. Üçüncü olarak, ofis romantizm Her zaman ilişkide egzotik ve aşırı ekler. Her şirket bir James Bond filminden bir sahne dönüştü. Birlikte olmak istiyorum, ama biz gizlilik gözlemlemek gerekir.
- Zaten diğer yarısını sonraki noktayı varsa - o arkadaş. iş yerinde bir arkadaşının olması - bu genellikle büyük başarılarından biridir. Başka nerede karısından suçlamalar olmadan bütün gün bir arkadaşıyla vakit harcayabilirsiniz ki? Burada duman sonları yürüyüş ve hayat hakkında sohbet ve öğleden sırasında en yakın araba galerilerinde veya depolar ekipman ziyarete edebilirsiniz.
- Çocuğun evden kaçmak. Tabii ki, Bir ebeveyn olarak yaşındaki çocuk - iyi. Mükemmel günde 60-30 hakkında dakikadır. Bu konuda Papa otomatik taşır buysa, anne artık böyledir. Ve iş - küçük düzenlemek için harika bir yoldur çocuktan tatil. Sonuç olarak, çocuk oldukça anne alır. Memnun anne çocuktan izin alır. Mutlu bir baba güzel karına alır.
- Sosyal yararlanır. Bazen onlar olmadan hayat ve bu mümkün değildir, böylece büyük faydalar bir dizi: ücretsiz Araba servisi, bütün aile için sigorta, ofiste öğle yemeği, çay, kahve ve kurabiye, azaltılmış tatil, şirketler, ortak geziler, kurumsal etkinlikler ürünler için tercihli fiyatlar, spora biletler sinek. neredeyse komünizm.
- program. iş yorgun ise, kesinlikle zamanlama gözlemleyerek, hayatın tadını mümkündür. Gerçekten de, genellikle 9 saat gelip bir masada 19, 20, 21, dine bırakarak ve beyaz ışık görmüyorum. Ve yasaya göre - her saat size kısa molalar, öğle yemeği ve evde 18'de 60 dakikan var, 9'da gel. Eğer bu kuralların en azından yarısını dikkat ederseniz, büyük bir rahatlama hissedeceksiniz.
- Eğer işin yorgun ise, çevreyi değiştirmeye başlar. İlk olarak, çalışma koşullarında bir iyileşme için en iyi kare kabini veya büro sormak genellikle mümkündür. İkincisi, daha rahat ve güzel tabloda, ortopedik sandalye, daha güçlü bir dizüstü bilgisayar, iş cep telefonu isteyebilirsiniz. Sen, büroda konması sorabilir rutubetlendirici, Radyo, çiçek olan bir vazo. değiştirilen ortam - ve çalışma neşeli hale geldi. Ve hatta kendine bir serin defter, kalem ve tüm kırtasiye satın.
- şey Organize. Başka bir şehir, rekabet karting veya paintball için, bir gezi kurumsal düzenleyebilir. Sen pub ya da bowling tüm gitmek vuruş yapabilir.
- Daha önce kullanılmamış olan tüm gün boyunca tatile gidin. Yasaya göre, kullanılmamış izin tüm gün yakıp, ancak birikmez. Ben yaşı 5-10 yıl şirkette çalışmış olanların, insanlar kullanılmayan tatil 100 ila 200 gün arasında olan buluştu. Hedef ayarla yılda iki kat daha fazla tatil kullanmakkanun tarafından verilen daha, - 48 gündür. Her çeyreğin 12 gün var. Ya bir ay tatile gitmek deneyin.
- Hemen hemen her şirket bir eğitim bütçesi vardır. kendin bul ilginç antrenman ve ona katılmak için sana ödeme şirketi sorun. Başka bir şehre veya başka bir ülkede daha iyi eğitim, bir otelde tren ve kaldıkları gitmeyi. reboot beyne harika bir yoldur.
- gezileri. Bir iş gezisi göndermek isteyin. Genellikle değil sürücüye sevmem ama şehir seçinBen cesaretle ezzhaj olmuştur ve asla Hangi - büyük tur. Büyük yazında güney kıyısında bir iş seyahate gitmek.
- vesayet. Kobaylar her zaman ilginç var. Patronuna konuşun ve yeni çalışanlara Mentor olmak arzusunu söyler. İlk olarak, size meşru ana iş yükünü azaltmak için izin verecektir. İkinci olarak, meşru bahanesiyle akşam yemeği üzerine sonları ve daha uzun dinlenmeye sigara devam genellikle yeni gelenler ile sohbet edebilirsiniz "gelişmiş adaptasyon." Yeni başlayanlar için o seveceğim, inanılırlığı yükselir ve ödül kazanmak için bir şans var.
- ek izni 15 yaşına kadar iki çocuk annesi. Çok az insan iki çocuk annesi birikir yok izninin ek 10 gün, hakkına sahip olduğunu biliyoruz. Bunlar temel izinli ek olarak sevgili çocuklar üzerinde kullanılmalıdır.
-
Oyunun iş yap.
meslektaşları ile Antlaşması Dünya Kupası tüm oyunları 1 $ koymak. diğer bölümlerden gelecek personelin katılımı torbaları düzenleyin. Daha fazla sarhoş bardak kim, kabul edilebilir kahve veya daha fazla son bir ay içinde olan pub Cuma toplantılar üzerine bir bardak bira içti kim. - Bu gerçek hayat örneğidir - işe gitmek haftada dört gün yerine beş. yıl biraz üzerinde 50 hafta. bütün bir yıl beş yerine haftada çalışmalarına dört gün gitmek, yalnızca 50 gün bir yıl gerekecektir. Bu% 20 bir tatil ya maaş azaltma önce kullanılamaz.
- Bir iç eğitmen ol. Daha fazla şirket sıradan çalışanların antrenörler olan kurumsal üniversiteler oluşturmak başlıyor. Bu, elbette, ana iş yükünü azaltarak, genellikle ücretin halel getirmeksizin, antrenörlük gün için bir ücret almak için bir şans. Ve tüm antrenörler ile seviyorum. Eh, eğitimler hazırlanmak canlı sohbet etmek başka insanları öğretmek için - çok eğlenceli. Ancak, bunu yaparsanız değil içine kapanık kimse.
- Başka bir şehre taşıma. Bu ifadeyi kullanır "kentte saniyeden kısa köyünde ilk adam olmak daha iyidir." Çoğu zaman şirketler gerekli diğer şehirlerde yeni ofisler açmak "erkek". Böyle bir çalışan çoğu zaman memleketi ve arkasına seyahat için konut, ödeme çıkarıldı ve bordro eklenir. kuyu, yeni bir şehirde iş - Bu çok ilginç bir meydan okumadır.
- merkez ofis pawing. Eğer çevre çalışıyorsanız, o zaman ücret seviyesi ve gelecek beklentileri her zaman yüksektir ana ofisten geçmek için herhangi bir şekilde arayın.
- Yatay kariyer inşa edin. Bölümünüzde çalışma yorgun? Komşu Geçiş. Eski bir ortamda bu yeni ve heyecan verici zorluklar. Sen acemi çok daha kolay olacaktır, ancak serin bir deneyim yaşar ve değerli bir çalışanı olacak.
- şirket tutan tüm yarışmalarda, katılın. Genellikle şirketlerin oldukça ilginçtir yarışmalar ödüller. Onları aşmak ve ona odaklanmak nasıl anlayın.
- donör günler. Eğer güçlü iki gün almak istiyor, ancak tatil parlaklık etmezse, güvenle kan bağışı yapabilirsiniz. Kan bağışı günü okulu asma memuru koymak değildir günü, yanında o işten başka bir ücretli gün için bir fiş verilir, o beslenen ve para küçük bir miktar verilir.
- Konferansta konuşmacı katıl, Onun deneyimi hakkında görüşmeler. Ne yaptığını yetenekli olmak ve anlatmak için bir şey varsa, konferans - Bu yeni duygular, yeni arkadaşlar ve ücretsiz öğle yemeği almak için gerçek bir şans. :)
- kahraman ol. Bütün ofis hakkında konuşmaya bir yolunu bulun. Sen eve çıkmadan yeni bir proje üzerinde 24 saat süreyle egzersiz yapabilir veya makineden geçmiş hareketli bir meslektaşım kaydedebilirsiniz. Ya da, örneğin, yakındaki bir yetimhaneden çocuk (bu hisse tüm arkadaşları onu çağırmadan önce gerekli) bir maaş feda etmeye.
- Dai görüşme İç kurumsal dergisi için. Hepiniz bildirin. Sadece söylemek ve bütün sorularına cevap için bir şey var ki, yazara. kendi arşivinden fotoğrafları izin vermeyin, profesyonel bir fotoğraf çekimi için sormak emin olun.
- düzenlemek sıradışı doğum günü. Şüphesiz sen, bir pizza sipariş karar bir doğum günü partisinde diğer milyonlarca insan gibi, kekler ve içecek şarap ve konyak yemek. Meslektaşlarınızı şaşırtın - üzümlerinden çok karmaşık adla az bilinen bir ülkeden peynir 20 farklı türde 100 gram ve şarap beş şişe satın. İnanın senin doğum şeyi tartışacağız. kahve, toplanan - Ve yine, yerine geleneksel alem içme hatta "Kopi Luwak" olabilir (kahve ile pahalı kahve makinesini getirebilir Yedi farklı tatlar ile film "The Bucket List") ve çörek kutuya olarak, küçük bir gölde yaşayan hayvanların kaka dan. Tüm sabah besleyin.
- Çalışmanızı getirin lezzetler. Eğer yemek seviyorsanız, onların PIROZHENKO, kruvasan ve kek çalışmaya başlıyor. minnettar geribildirim bütün gün sağladı. Çiçek seviyorsanız, tüm özen başlar ofiste çiçekler. herkesin emeklerinin sonuçlarını görelim.
- Diğer hobileri ile aynı. Aşk burçlar? Amway'i veya Avon yaparak? kocası ve çocuk için yabancı web sitelerinde yerleştirme? Vyazhesh çorap? kitlelere herşeyi getir. Bu meslektaşları ile oldu ve yeni fikirlere sayesinde olumlu duyguların çok olsun.
- özgüler bir 30 dakika okuma için günde Internet üzerinde ilginç bir şey. Sadece bu sosyal ağ üzerinde zaman kaybetmeyin.
- Temsilcili Sevmediğiniz her şeyin. Eğer hiçbir astları varsa, şef istedi yeniden tahsis görevleri böylece gerçekten ilginç sadece onlar olduğunu. Yapamazsın? ücretsiz öğrenci alınmakta isteyin. Onlar deneyimi için herhangi bir çalışma yapmak için mutlu olacak ve fazladan ellerini alırsınız.
- Patronunu ne isterse belirleyin ve sadece bu odaklanır. Patronunuz dairesinin çalışmalarını en önemli güzel sunum ise, onu eğitime her zaman harcamak. o önemli ise şirket içinde senin bölümün olumlu imaj diğer bölümlerden meslektaşları ile çok fazla zaman harcıyor ve bu inşa etmek görüntü, Diğer görevler pahasına da olsa.
Tabii ki, pek çok işyerinde sevmiyorum, o zaman onunla gitmek gerektiğini söyleyecektir ama bu tamamen başka bir yazı için bir konudur.
Ve ne onların işi sevmiyorum insanlara bilgi verebilir, ancak çeşitli nedenlerle ondan alamıyorum?