Apple çalışanı, şirketin kurum kültürü hakkında ne düşünüyorsun

Yaklaşık Apple'ın gizlilik neredeyse kuruluşundan itibaren inanılmaz bir atmosfer hüküm sürer. Bugün bir hafta sonra serbest bırakıldı ortaya planları hakkında önceden bilmek nadiren mümkündür. duyuru altı ay sonra serbest bırakmak için yana - uzun gecikme yalnızca Apple İzle ve Mac Pro ile oldu. Gizlilik bazı çalışanlar işe ne anlamıyorum gerçeğine gelir. o sahneyi gösterilmez iken.

sorusu ortaya çıkmaktadır: nasıl anlarsın ve ne olup bittiğini% 10'u yok bir şirkette çalışmak? gerçekte çok az sayıda şirket içinde ne olup bittiğini bilmek nedeni budur. hizmet Fakat Quora bu soruya bir cevap bulmak için yardımcı oldu. Bazı raporlar da bazı daha yeni, Steve Jobs dönemi etkilemiş ve onlar farklıdır: Tim Cook şirket kültürü biraz değiştiğinde bir sır değil. şimdi görünüyor gibi - aşağıda cevapları.

Apple ilk kuralı - Apple bahsetmedi.

Justin Maxwell, UI-tasarımcı, hâlâ Apple'da çalışıyor, o bu ankete katılmak mümkün olmayacağını söylüyor. Kendine daha fazla bir şey - Apple'ın çalışması içinde şirket ve işin bir anlayış söz konusu sırasında. "Eğer yeni sistemler üzerinde çalışıyor musunuz, yeni yekpare muhafaza senin işin değil, bloğuna değerinde yazma şeydir," - Justin diyor.

Apple 'da çalışan herkes, onun için büyük bir sevgi hissediyorum. Sıradan çalışan Andrew Guan Çin Apple Store yöneticileri bile masaya tırmanmaya ve onun personeli bağırmak ekledi: "Biz Elma vardır» Sonra o! mutlu yanıt ayni: "Biz bazı çalışanlar» Cupertino eser neler olduğu konusunda aptal bir çok soru cevap için gerçeği Elma ğıtılmış vardır içeride.

Lezzetli yemekler bütün kusurları kapsamaktadır

bir anonim göre, şirketin kampus (ve yeni bir Apple Campus 2 değil) gerçekten çok güzel. İçinde suşi ya baharatlı Meksika yemekleri, salata veya sandviç alabilir çeşitli restoranlar bulunmaktadır.

kafeterya hep gürültülü ve kalabalık ama onların lekesiz beyaz önlük aşçılar gerçeği ile başa çıkmak o yem ve işe gönderme tüm. Başka anonim o da gıda ve burada kurumsal bir kıyafet eksikliği (beğendiğini ekledi kimse Gucci ya da Versace) gider, ama şirkette atmosfer için inanılmaz derecede zor olduğunu da sözlerine ekledi Şirket:

Yöneticiler-paranoyak, operasyonda diğer, sabit basınç ve gecikme için hiçbir saygı. Burada çalış - büyük bir risk.

posta

iOS için departman uygulamaları Nitin Ganatry için kontrol göre, Apple sürekli her taraftan yüzlerce mektup dökme açıktır:

Sen bir mektup alır, ancak bu size anlamına gelmez. Bu Scott (Forstall dan - Yaklaşık.. Not - bu, Steve (Jobs size gönderilen olmasına rağmen) ed. Ed.), Ve o acilen bir cevap bekliyoruz. Ve böyle devam başkan yardımcıları sorunuza bir cevap almayacaksınız ise üç sabah kadar. yıllardır gün sonra böyle tekrarlanan gün, hafta sonraki hafta.

Don Melton, internet teknolojisinin yönetmek departmanı, herkes iken daima bir cevap bekleyen o ekler ve takip değilse, çok sinirli olurlar. öğle şimdi mola veya 2 am olsun - derhal bir cevap bekliyorum.

Bana biri gelip o bir yönetici olmalarını istediğini söyledi, ben sadece soru sormak: "Nasıl bu gece uyudun?" Sonra Tüm yanıt hangi: "Eh," - ve ben hemen ekledi: "Peki, bu son sessiz beri gece. "

Melton da Apple Pazar günü sessiz hayal etmek zor olduğunu söyledi

Pazartesi günü yaptığı toplantıda, ve hazırlanmak için ihtiyacı için, bir bilgisayar önünde bir telefon ile oturuyor. Artık önemi yok, ve çıkış favori gösteri.

Tek istisna onlar "Sopranos" gösterdi bir kez oldu - Bu gösteri Scott Forstall sevilen ve kimse onun gösteri sırasında rahatsız. Muhtemelen bu nedenle, Apple için ve her yıl Posta uygulamasını güncelledi ve son güncelleme iOS bile modu "Resimdeki resim" görünüm ve serisine başladı ve yanıt verdiklerini yönetim mektupta.

Steve istediğini elde etti

Çad Küçük Apple tasarımcısı Steve Jobs, sizin projede yer alınmadıysa, rahat bir tempoda ay için yapabilirim söyledi. Steve sonucu ilgilenen Ama eğer, her şey son derece hızlı bir şekilde yapıldığını:

Hiç kimse bir kişinin oruç olarak bir şey yapmak mümkün olduğunu hayal ettim.

Gizlilik - şirket kültürünün bir parçası

Dave Siyah, mühendis, kurumsal kültürünün ana emirleri biri gizliliği olduğunu söylüyor. şirket neredeyse hiç kimse şeyler neler olduğunu ve nasıl çalışıyor söyledi. Bilgi sadece gerçekten önemliydi anda ortaya çıkar.

başının etrafında Pazarlamacılar

Bir anonim göre, Apple'ın topu pazarlamacılar tarafından yönetiliyor. İnsanların artık ihtiyaç ve pazara hangi ürün getirmek gerektiğini söylüyorlar. Ayrıca büyük önem şirketin ürünlerinin yorumlar yazmak değerlendiren anahtar sayısıdır. Bunlardan biri portal Re / kodun Walt Mossberg Apple yöneticilerinin iyi bir arkadaş baş editörü olarak kabul edilir.

Hayır "Farklı Düşün"

şirket çalışanlarının birine göre, Apple etrafındaki büyük efsane inşa etti. Bir yandan, herkes Elma katı kuralları doğrultusunda çalıştığını içindeyken, poster "Farklı Düşün" görebilir ve çalışanları kesinlikle onları takip etmek zorundadır.

Elma çocuklar için bir yer değil

Bu çocuklar için bir yer değil - anonim çalışanın Bir şirket Apple söyledi. Personelin çoğu onlar büyük bir yaşam ve iş deneyimine sahip, üzerinde 30 yıl da vardır.

Aynı zamanda, tüm bu insanlar sürekli spor ilgilidirler. Bir triatlon katılan çalışanların, çok sayıdaki bisiklet ve koşu maraton sürmek. hızlı ve kolay bir şekilde ekstra birkaç kilo atmak şirket nedenleri atmosfer. Bu arada, Tim Cook 5 de uyanma zamanı zamanla benim ve Spor salonuna gidiyor gerçeğini gizlemek vermedi.

Ama Apple son çalışmalarında oldukça normaldir

Anonim yazarlardan biri Apple çalışanlarının çoğu her gün tekrarlanır normal çalışmasına devam ettiğine dikkat çekti.

Biz binlerce kişinin bakışları altında yeni bir ürünün sunumu ile her gün savunmak değil. Çoğu zaman biz masa ve yazma kodu oturmak.

(üzerinden)